Choisir la bonne école à Phuket
Choisir la bonne école pour vos enfants, est l'une des décisions les plus
importantes, qu'un parent fait, et il est en ce moment de l'année, que de nombreux parents considèrent leurs options. Après passé près de 20 ans comme responsable de diverses écoles, j'ai
rencontré de nombreux parents et leurs enfants.
Je vais sans vergogne dire, que certains ont choisi d'inscrire leurs enfants à l'école, je courais alors que certains ont choisi, pour une bonne raison, de les inscrire ailleurs. Sur la base de mon expérience, je voudrais offrir les commentaires suivants:
Toutes les écoles sont différentes. Il peut être une lapalissade, mais les écoles disposent de cultures très différentes. Certaines ont des organisations extrêmement formelles, avec une multiplicité de règles et de structures rigides et hiérarchiques, d'autres sont plus détendus et offrent des possibilités pour les étudiants, d'être eux-mêmes et d'exprimer leur individualité; certaines sont des organisations fermées et gardent les familles à distance, tandis que d'autres sont accueillantes et estiment que la contribution que les parents peuvent apporter à l'éducation de leurs enfants et la communauté scolaire dans l'ensemble, et certaines sont très concentrés sur la performance scolaire, tandis que d'autres, croient dans le concept de développement personnel et la croissance dans tous les domaines. Décidez-vous de ce que vous cherchez pour vos enfants, et ce avec quoi vous êtes confortable avec elle, car aucune école n'est bonne pour chaque enfant et chaque famille.
Les enseignants sont plus importants que vous pouvez penser. Si je devais choisir entre une école, qui avait des installations médiocres, mais des enseignants de qualité, ou qui avaient des installations exceptionnelles et des enseignants faibles, j'aurai toujours choisi la première, car c'est les enseignants qui font une école. Dans les écoles internationales, la qualité des enseignants est particulièrement importante, comme certaines ont une rotation très élevée de personnel qui inévitablement a des impacts sur l'éducation des élèves. Essayez de trouver quelque chose sur les origines et les qualifications des enseignants, d'où ils ont émigré de et ce qu'est la rotation annuel , - rien au-dessus de 15-20% devrait être une cause pour complément d'enquête.
Les relations entre les enseignants et les étudiants sont la clé. Chaque fois que je dois interviewer le personnel, j'ai toujours au fond de mon esprit un certain nombre de questions. Voudrais-je être enseigné par cette personne? S'engagent-ils et compétant? Est-ce qu'ils se soucient profondément des personnes? Vont-ils apporter de la vitalité et de la vie à l'école? Les ecoles sont tous sur les interactions humaines et le personnel est clé dans le ton qu'elles donnent. Le respect mutuel entre le personnel et les étudiants est crucial, dans le développement d'un environnement dans lequel l'apprentissage peut être optimisé, donc quand vous visitez une école, observer la façon dont les gens interagissent, et profiter de l'occasion pour parler avec certains des étudiants, car ils vous donneront un franche point de vue de savoir si il est dans un endroit, heureux ou non.
Ne vous concentrez pas trop sur les résultats scolaires. Bien sûr, les résultats scolaires sont importants, car ils fournissent l'accès à des possibilités, mais il y a d'autres questions, qui sont tout aussi importantes. De bons résultats d'examen peuvent être une indication, que l'école est en train de faire un bon travail pour l'éducation de ses élèves, mais ils sont seulement un indicateur. Je suggère humblement, que de nos jours, aux côtés de l'apprentissage d'une certaine masse de connaissances, les écoles devraient viser à développer les compétences et les qualités requises pour mener une vie significative.Pas deux enfants ne sont les mêmes, et les écoles devraient viser à fournir aux étudiants des possibilités de croissance à l'intérieur et à l'extérieur de la salle de classe. La question clé des écoles, ne devraient pas demander, comment un enfant est intelligent, mais comment l'enfant va devenir intelligent. La question clé que vous devriez poser, est de savoir comment l'école va aider mon enfant à se développer.
Écrit par Julian Whiteley, ancien chef du Collège du Monde uni de l'Asie du Sud-Est, actuellement Directeur exécutif à Phuket International Academy. Email: julian.whiteley@pia.ac.th
www.phuketinternationalacademy.com
www.thanyapura.com
de The Phuket News
Je vais sans vergogne dire, que certains ont choisi d'inscrire leurs enfants à l'école, je courais alors que certains ont choisi, pour une bonne raison, de les inscrire ailleurs. Sur la base de mon expérience, je voudrais offrir les commentaires suivants:
Toutes les écoles sont différentes. Il peut être une lapalissade, mais les écoles disposent de cultures très différentes. Certaines ont des organisations extrêmement formelles, avec une multiplicité de règles et de structures rigides et hiérarchiques, d'autres sont plus détendus et offrent des possibilités pour les étudiants, d'être eux-mêmes et d'exprimer leur individualité; certaines sont des organisations fermées et gardent les familles à distance, tandis que d'autres sont accueillantes et estiment que la contribution que les parents peuvent apporter à l'éducation de leurs enfants et la communauté scolaire dans l'ensemble, et certaines sont très concentrés sur la performance scolaire, tandis que d'autres, croient dans le concept de développement personnel et la croissance dans tous les domaines. Décidez-vous de ce que vous cherchez pour vos enfants, et ce avec quoi vous êtes confortable avec elle, car aucune école n'est bonne pour chaque enfant et chaque famille.
Les enseignants sont plus importants que vous pouvez penser. Si je devais choisir entre une école, qui avait des installations médiocres, mais des enseignants de qualité, ou qui avaient des installations exceptionnelles et des enseignants faibles, j'aurai toujours choisi la première, car c'est les enseignants qui font une école. Dans les écoles internationales, la qualité des enseignants est particulièrement importante, comme certaines ont une rotation très élevée de personnel qui inévitablement a des impacts sur l'éducation des élèves. Essayez de trouver quelque chose sur les origines et les qualifications des enseignants, d'où ils ont émigré de et ce qu'est la rotation annuel , - rien au-dessus de 15-20% devrait être une cause pour complément d'enquête.
Les relations entre les enseignants et les étudiants sont la clé. Chaque fois que je dois interviewer le personnel, j'ai toujours au fond de mon esprit un certain nombre de questions. Voudrais-je être enseigné par cette personne? S'engagent-ils et compétant? Est-ce qu'ils se soucient profondément des personnes? Vont-ils apporter de la vitalité et de la vie à l'école? Les ecoles sont tous sur les interactions humaines et le personnel est clé dans le ton qu'elles donnent. Le respect mutuel entre le personnel et les étudiants est crucial, dans le développement d'un environnement dans lequel l'apprentissage peut être optimisé, donc quand vous visitez une école, observer la façon dont les gens interagissent, et profiter de l'occasion pour parler avec certains des étudiants, car ils vous donneront un franche point de vue de savoir si il est dans un endroit, heureux ou non.
Ne vous concentrez pas trop sur les résultats scolaires. Bien sûr, les résultats scolaires sont importants, car ils fournissent l'accès à des possibilités, mais il y a d'autres questions, qui sont tout aussi importantes. De bons résultats d'examen peuvent être une indication, que l'école est en train de faire un bon travail pour l'éducation de ses élèves, mais ils sont seulement un indicateur. Je suggère humblement, que de nos jours, aux côtés de l'apprentissage d'une certaine masse de connaissances, les écoles devraient viser à développer les compétences et les qualités requises pour mener une vie significative.Pas deux enfants ne sont les mêmes, et les écoles devraient viser à fournir aux étudiants des possibilités de croissance à l'intérieur et à l'extérieur de la salle de classe. La question clé des écoles, ne devraient pas demander, comment un enfant est intelligent, mais comment l'enfant va devenir intelligent. La question clé que vous devriez poser, est de savoir comment l'école va aider mon enfant à se développer.
Écrit par Julian Whiteley, ancien chef du Collège du Monde uni de l'Asie du Sud-Est, actuellement Directeur exécutif à Phuket International Academy. Email: julian.whiteley@pia.ac.th
www.phuketinternationalacademy.com
www.thanyapura.com
de The Phuket News
